为了充分发挥党员和优秀员工的引领示范作用，促进新人角色转换和快速成长，进一步锻造公司高质量人才队伍。9月30日，西安新能科技公司组织开展了第四期师带徒协议签订仪式。

签约仪式上，来自公司综合管理部、财务部、项目开拓事业部等6个部门的7对师徒顺利签约并集中表态。一致表示，将严格按照师带徒要求，认真履行协议内容，发挥好各自角色，师徒同心，携手并进，以青蓝之力助力公司高质量发展。

会议还宣读了师徒协议，明确了师徒之间的职责、义务和相应考核办法。会议强调，要持之以恒地开展“师带徒”活动，师傅要在思想上、工作上对徒弟言传身教，在潜移默化中培养其专业素质修养，帮助徒弟达到相应业务水平，发挥“传帮带”作用，积极营造“师带徒”共同学习、共同成长的良好氛围。（魏荣）

返回上一页